3月18日，中國五礦召開2022年度法治工作會議，全面總結2021年度法治工作，分析存在的問題并部署下一階段重點工作任務。中國五礦黨組書記、董事長，國資委政策法規局局長出席會議并講話。會前，董事長帶頭簽署了《合規承諾書》，會上正式發布了《中國五礦集團有限公司誠信合規手冊（2022年版）》。

會議表彰了2021年度“法治五礦”建設優秀組織和個人名單，對去年法治工作進行了總結，并通報了典型案例。會議指出，要深入貫徹習近平法治思想，深刻認識進一步深化“法治五礦”建設的重要意義，從堅持問題導向、堅持目標導向、堅持責任導向三個方面準確把握工作原則，從抓好源頭治理、抓好系統治理、抓好創新治理三個方面全力落實法治建設重點任務。會議要求，各級企業要貫徹落實會議精神，進一步提高政治站位，切實履行法治建設第一責任人職責，認真落實“合規管理強化年”實施方案，扎實推進案件“去存控增”專項行動，深入開展涉外法治工作，積極謀劃法律合規數字化轉型，為建設世界一流金屬礦產企業集團提供堅實法治保障。