中國能建召開2022年度法治工作會 暨合規體系建設推進會
- 分類:行業動態
- 作者:
- 來源:國資法治
- 發布時間:2022-10-25 17:10
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【概要描述】認真落實國資委深化法治央企建設要求,系統推進“合規管理強化年”工作。
中國能建召開2022年度法治工作會 暨合規體系建設推進會
【概要描述】認真落實國資委深化法治央企建設要求,系統推進“合規管理強化年”工作。
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10月18日,中國能源建設集團有限公司召開2022年度法治工作會暨合規體系建設推進會,全面學習貫徹黨的二十大精神,以習近平法治思想為指導,深入踐行全面依法治國戰略部署,認真落實國資委深化法治央企建設要求,系統推進“合規管理強化年”各項工作,總結2021年法治能建建設成效,啟動世界一流合規管理體系建設,推動“法治能建”建設走深走實。集團黨委書記、董事長,政策法規局主要負責同志出席會議并講話,黨委副書記主持會議,總法律顧問兼首席合規官作2021年法治工作報告。
會議指出,強化合規管理建設是深入踐行習近平法治思想、落實全面依法治國戰略的政治要求,是全面落實國資委深化法治央企建設的內在要求,是全面再造高質量發展新能建、建設世界一流企業的本質要求。會議要求,要對標世界一流企業,突出合規建設“三大重點”,全面推動法治能建建設走深走實取得更大成效。重點抓好以“5+2”為核心的合規管理體系建設,高質量完成國資委五項規定動作,高標準完成公司兩項自選動作。重點抓好依法合規“兩個層層落實”,層層落實法治建設第一責任人職責,層層落實合規管理要求。重點抓好合規管理體系更新迭代與動態管理,持續修訂完善合規管理制度和指引,加快建設完善合規管理“四梁八柱”,全面推動依法合規管理“形神兼備”。要加強組織領導,抓好“三大建設”,奮力打造中央企業“合規管理強化年”新標桿新樣板。一是全面加強黨對合規管理工作的領導,切實發揮“關鍵少數”的示范效應。二是抓好組織和能力建設,持續完善法律合規組織體系,切實增強法律合規風險管控能力,推動合規管理工作落實落地。三是抓好法治“三支隊伍”建設,全面加強法治領軍人才、法治中層干部法治業務骨干的遴選和培養,打造素質過硬、本領高強的法治鐵軍。
政策法規局主要負責同志對中國能建法治工作取得的積極進展和明顯成效給予充分肯定,并對學習貫徹習近平法治思想、強化合規管理、加強涉外風險防控等提出工作建議。
會議舉行了集體誠信合規宣誓儀式。公司領導班子,公司高管、副總師,總部各部門、事業部主要負責人,紀委副書記,巡視組組長,專職董事,區域總部、所屬企業相關負責人現場或視頻形式參加了會議。
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